Munkahelyi konfliktus? - Így fojtsd el csírájában
Amikor a harc a csapat kárára megy
Ha egy kollégád már a legelső naptól kezdve nem szimpatikus neked – és ez fordítva is igaz –, ott bizony komoly és kellemetlen munkahelyi rivalizálás alakulhat ki. A versengés és a különböző nézőpontok érvényesítése egy bizonyos mértékig még kifejezetten jótékony hatású is lehet az által, hogy ösztönöz titeket egy jobb eredmény elérésére. A probléma ott kezdődik, amikor már nem a produktivitás a cél, hanem mindössze az, hogy a másik ne nyerhessen. Amikor az egész csapat egy fontos prezentáción, vagy termékbemutatón dolgozik, ráadásul határidőre, akkor ne az utolsó pillanatban támadjon egy még jobb ötleted. (Legalábbis szerinted még jobb.) Tedd fel magadnak a kérdést, hogy mi a csapat érdeke és cselekedj aszerint, ne pedig a személyes érvényesülésed legyen a fő szempont.
De mit csinálj, ha a főnököddel van baj? Folytatás a következő oldalon.
Oldalak
Hirdetés
Hasonló cikkek
